介護給付費の増加

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寝たきりや痴呆など、要介護の高齢者数は280万人(2000年)にもなります。それが2025年には520万人と、ほぼ倍増する事が予想されています。ケアマネージャー(介護 支援専門員)はその要介護者とサービス事業者を結びつける中心にいます。日本が高齢化社会に突入していることは、だれもが漠然と理解されているとは思いますが、介護に関する問題は皆さん自身、或いはその身近にある他人事では済まされない話なのです。 人間、誰しも年を重ねいつかは介護される側になるのですから、介護について少しでも多くの方に関心を持って頂きたい、そして優れたケアマネージャー(介護 支援専門員)になってどんどん活躍して欲しいと思います。本サイトが少しでもお役に立てれば幸いです。


介護給付費の増加

介護保険の保険給付費の負担割合は、国が4分の1都道府県と市町村が8分の1ずつ、被保険者が2分の1となっています。被保険者の負担部分は保険料として徴収されます。第1号被保険者の負担割合は18%で、年金から天引きされます。第2号被保険者の負担割合は32%で、医療保険の保険料に上乗せして徴収されています。給付費が年々増加しているため、保険料も上がり続けています。それを抑制するために、40歳以上である被保険者を20歳以上に広げる案がありましたが、改正にはいたりませんでいた。2005年度の改革では新予防給付の導入や施設入所者の負担の見直しなどで対処することになったのです。











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